1. 채용분야
직종 | 고용형태 | 인원 | 업무내용 | 비고 |
사회복지사 (육아휴직 대체인력) | 계약직 | 1명 | 복지관 사업(사례관리) | |
2. 자격조건
가. 사회복지사 자격증 소지자
나. 사회복지사업법 제35조의 2에 의거 결격 사유가 없는 자
3. 근로내용
가. 계약기간: 2026. 2. 1.~2026. 12. 31.
*기관사정에 따라 조정될 수 있습니다.
나. 수행업무: 사회복지업무 전반
다. 급여수준: 사회복지사 10호 미만
라. 근무조건: 주40시간
*당직 근무 및 연장 근무가 있으며, 해당 근무에 대한 수당 또는 대체휴무 지원됩니다.
4. 전형내용
가. 제출기간: 2026. 1. 17.~1. 25.
나. 전형과정: 1차 서류접수 / 2차 면접심사(서류 심사 후 개별통보)
다. 면접심사일: 2026. 1. 27(화) 11:00(예정)
라. 제출서류
- 이력서(첨부양식)
- 자기소개서
- 관련 자격증 사본
*제출 서류 작성 시 나이, 종교, 출신학교(전공과만 기재), 결혼여부는 기록하지 않습니다.
마. 서류접수: 이메일(wsws1004@hanmail.net), 방문
바. 접수처: 대구광역시 달서구 학산로7길 39, 월성종합사회복지관
5. 기타 유의 사항
가. 본 채용계획은 기관 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경 시에는 본 기관 홈페이지 게시 또는 개별 통지를 통해 안내 드립니다.
나. 응시서류는 반드시 본 기관에서 제공하는 소정 양식(첨부양식)만 사용하여야 하며, 자율양식 제출 및 필수 서류 미비 시에는 접수 처리되지 않습니다.
다. 제출한 채용서류의 반환을 원하는 경우 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 반환을 청구할 수 있습니다. (단, 온라인 접수 서류는 제외)
채용 여부 확정일로부터 14일 이내 청구가 가능하며, 기간 경과 후에는 「개인
정보보호법」에 따라 제출 서류는 즉시 파기됩니다.
라. 최종 합격자라 하더라도 임용절차 진행 중 부적격으로 판명될 경우 채용을 취소할 수 있습니다.
마. 제출된 서류의 내용이 사실과 다를 경우 채용이 취소될 수 있습니다.
7. 문의: 월성종합사회복지관 정은연 과장(☎053-634-4113)
